为加强作风能力建设,严格落实“严真细实快”的工作作风,以更加有为的责任担当,以更加有力的工作举措,区妇幼计生中心全力推动“作风能力提升年”活动做细做实。
加大思想引领。中心高度重视,多次召开集中学习、交流研讨专题会议,研究制定《关于开展“作风能力提升年”活动的实施方案》,并要求全体干部职工要严格按照方案部署要求,狠抓整改落实、规范行为、找准差距补短板,及时调整工作思路,改进工作作风,扎实提升自身素养能力水平,提升服务质量;要以作风建设促业务工作,做好全年工作规划,全力推进“作风能力建设年”活动扎实开展,取得实效。
加大能力提升。为进一步加强医务人员职业道德和能力素养,提高医疗服务质量和水平,中心多次开展集中培训学习,深入推进“大学习大培训大练兵大提升”行动。会上重点对《新冠病毒样本采集和检测技术培训》、《基本药物制度》、《常用院感感控政策》等内容进行学习,进一步提升职工业务水平、行业规范和综合素养,使职工以更优质的服务、更精湛的技术,为广大妇女儿童提供高质量妇幼健康服务。
加大清廉建设。为推动清廉建设向纵深发展,中心组织开展清廉建设、“第一种形态”培训学习,对中心当前的清廉建设工作进行安排部署。并组织科室负责人签订《党风廉政建设责任书》,全体职工签订《廉洁倡议书》和《员工拒收“红包”“回扣”公开承诺书》;深入学习《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》,让清廉思想刻于心、践于行,为中心保持风清气正干事创业的良好氛围提供坚强政治、纪律保障。